En tant que gestionnaire de paie, vous travaillez sur un portefeuille de clients variés de tous secteurs d’activité, principalement de type TPE/PME.
Selon votre expérience, en totale autonomie sur votre propre portefeuille ou accompagné(e) par notre service social, vous prenez en charge la production des bulletins de paies multi-conventions. Vous êtes également en charge de la gestion sociale de l’ensemble de vos dossiers, de l’entrée à la sortie du salarié. En lien direct avec vos clients, vous les accompagnez au quotidien dans leurs problématiques en paie.

Ce que le poste nécessite

Vous aspirez à retrouver un rythme qui vous ressemble plus, et qui vous offre plus de souplesse au quotidien ? Que vous soyez plutôt swing ou plutôt rap, accro du blue tooth ou nostalgique du vinyle, vous saurez rythmer vos journées grâce au traitement et au pilotage de la paie en autonomie, et à une veille juridique régulière du droit du travail. Adepte d’une écoute attentive, vous saurez la mettre à profit ­d’une excellente relation avec vos clients.

Travailler chez nous ça veut dire quoi ?

Pourquoi ? Parce que nous accordons autant d’importance au bien-être et à l’évolution de nos collaborateurs qu’à l’accompagnement de nos clients. Nous les aimons et ils nous le rendent bien.

Les perspectives chez nous

Il y a toujours des possibilités d’évoluer en fonction des souhaits et possibilités de chacun!

Notre processus de recrutement

Nous sommes une structure à taille humaine et vous rencontrerez directement les décideurs
Les recrutements se font après un ou deux entretiens (notamment avec le responsable)
Les entretiens se déroulent de préférence au bureau mais une visio est envisageable si nécessaire